{title}

Вчера сенаторы Чак Грэссли и Ламар Смит, сторонники иммиграционой реформы, обратились в Министерство труда США с требованием собрать сведения о фирме Cohen & Grigsby, вывесившей на YouTube видеоролик. В клипе адвокаты рассказывают клиентам, как избежать найма на работу граждан США. Видео появилось на сайте популярнейшего видеосервиса 15 мая, сообщает Information Week. 18 июня клип был удален, после того как его раскритиковала организация Programmers Guild. Однако представители организации успели сделать собственную копию видео и опять вывесили его на YouTube.

Видеоролик предназначался, в первую очередь, для клиентов конторы. В клипе адвокат проводит семинар и рассказывает, как в рекламе вакансий удовлетворить минимальным требованиям американских кандидатов, чтобы было проще нанять иностранных работников. Федеральный закон требует, чтобы работодатель доказал, что в США нет квалифицированных претендентов на постоянное рабочее место в его компании, прежде чем предложит данную вакансию негражданам страны.

Сенаторы утверждают, что в видеозаписи демонстрируется вопиющее пренебрежение американскими работниками и даются рекомендации, как нанять дешевую иностранную рабочую силу, используя визы H-1B. В своем заявлении Грэссли и Смит просят Министерство труда расследовать неэтичную деятельность фирмы Cohen & Grigsby.

Сенаторы направили отдельное письмо и в саму компанию Cohen & Grigsby, в котором благодарят адвокатскую контору за предоставление видеозаписи, документирующей использование лазеек в иммиграционном законе. Грэссли и Смит также требуют, чтобы фирма сообщила им сведения за последние пять лет о количестве обладателей визы H-1B, которые подавали заявление о приеме на работу или были наняты компанией. Сенаторы были бы также признательны, если бы Cohen & Grigsby предоставила данные о количестве и именах клиентов, которым фирма помогала в найме работников с визами H-1B.

Примечательно, что две недели назад сенаторы Чак Грэссли и Берни Сандерс предложили поправки к законопроекту об иммиграционной реформе. Согласно поправкам, принятие на работу сотрудников-иностранцев будет запрещено тем фирмам, которые в течение последнего года проводили массовые сокращения штата. Разрешение смогут получить лишь те фирмы, которые смогут письменно заверить, что в результате сокращений количество американских работников не уменьшится.